說的是客人們。

宋裕明%e4%ba%b2了一下他的嘴巴：“開業周年慶，誰能情緒不好？”

李添笑起來，想起早上的一件事：“早上香記的段總不是在小包廂裡喝茶嘛，走的時候他的司機找不到車，在停車場裡繞了二十分鐘。段總老風濕病，膝蓋本來就不能站太久的，逮著司機一頓劈頭蓋臉地罵，自己%e4%ba%b2自去停車場找車。五分鐘就找到了，那麼大一輛庫裡南。”

“我們在旁邊都憋著笑又不敢笑，又覺得司機挺可憐，今天人多，車也多，難怪難找。我就調侃了一句，還是老總自己對自己的車最熟悉。”

宋裕明也笑：“他喜歡買車，家裡車庫都堆不下，庫裡南在他那裡真算不上最好的。”

“主要是他脾氣衝，大喜日子在門口罵司機，把經過的客人們都嚇壞了。他自己找到車了之後可能也覺得不太好，但是拉不下麵子，最後讓司機過來給我道歉。那司機態度好客氣啊，還留了我的電話號碼說段總改天約我吃飯。”李添感慨。

宋裕明把煙碾滅了，省得讓小徒弟吸二手煙。

“你現在不一樣了，領導。”他笑著捏捏李添的臉頰：“你是高管，還是股東，叫你一句李老板都不為過。人家肯定要態度上放尊敬一點，以後說不定你還要跟人家合作的。”

這也是他執意要讓李添技術入骨的原因之一。

他要讓他的寶貝徒弟受人尊敬，最起碼，不是隨便受氣的。

李添也對自己的身份變化有了更具體的認知。他不再是一個廚師，而是真正意義上飯店的管理者：“我今天也跟段總請教，他老人家是老前輩，我是後輩嘛，我還有很多方麵的不足，要多學習。他說他可以介紹我去商學院的總裁班。”

宋裕明覺得挺好：“是可以去一去。反正那種班對上課要求不是很高，論文差不多寫一寫就行了。學不學得到東西都不是最重要的，重要的是那是個圈子，裡麵的人要多認識。進了同學會，以後裡頭的人就都是你的人脈關係了。”

李添皺了皺鼻子：“嗯。”

宋裕明倒沒看出他多高興：“怎麼了？不喜歡被人叫領導？”

李添一隻手指頭按著他的%e8%83%b8口，在他%e8%83%b8口畫圈圈：“不是，哎呀我也不知道……”他深深地吐了一口氣，甩了甩頭發：“可能……可能是這些東西，它們超出了我的預期。我從來沒想過自己有一天會走到這麼高的位置，我也沒想到會變成今天這個樣子……”

宋裕明捉著他的手放在嘴邊%e4%ba%b2%e5%90%bb：“就當是去玩兒，你以為他們平時上課是怎麼上的，那不就是找個漂亮地方喝茶、品酒、吹水、購物。”他笑道：“反正我們又不圖人家什麼，一天天淨關在廚房裡乾活有什麼意思？都混成領導了，還不讓享福了？去打打高爾夫，學學滑雪潛水，開開庫裡南。喜歡回來給你買，咱們也擺一擺排場。”

李添噗嗤一聲笑出來：“人家開庫裡南要配司機的，哪有自己開庫裡南的？您給我配呀？”

“那預算不夠。”宋裕明裝作很為難的樣子：“要不這樣，我當司機，省一筆工資，怎麼樣？”

李添笑著去推他，被他扯著手拉進懷裡。兩人倒在床上。

第41章 那為什麼您要來接我？

其實李添自己也發現了，他沒有為身份的轉換做好準備。

或者說，他完全沒做準備。

就是在開業的前一周，大部分員工都到崗了，各部門組織做詳儘的崗前操作培訓。

前廳的樓麵們還好，畢竟前廳的變化不大，各個崗位的分工照舊，主要是熟悉新菜單。

但是後廚不一樣。整個後廚完全翻新了，部門的劃分和布置也不一樣，不但引進了不少新的設備和機械，還有全新的廚具、製服、庫房係統......所以，後廚師傅們比樓麵到崗還要早，重新熟悉廚房布局、學習新設備的操作、新菜的製作流程、分工流程......

於是，操作培訓前開了一個小小的動員大會。

宋裕明沒參加，城市晚報搞了一個年度企業家頒獎典禮，他去領獎了。

李添於是就變成了參會領導裡麵位置最高的一位。他去參會前，既沒有問會議流程，也沒有想自己應該在會上做點什麼，就帶著一本筆記本一支筆去了。

郭壬簡單介紹完了各部門的操作培訓任務之後，說，接下來，我們有請領導做重要講話指示！

鼓掌如雷，郭壬把話筒遞給了李添。李添人都懵了。前廳裡三百多名員工擠得滿滿當當的，六百隻眼睛盯著他，等他做動員。他腦子裡完全是空的。

幸好，後廚每天要開早班會，宋裕明不是每天都會參加這個會，所以作為副廚的李添經常要給後廚師傅們做總結，還是有一點講話經驗的。要不然讓他一下子麵對著三百多人，還沒有任何稿子和事前準備，他現成根本講不出來話！

雖然這個事情，郭壬也有責任。他沒有事先和領導對過開會流程。

但李添意識到了，他缺乏一些做領導的綜合能力。

和他有相同境遇的還有許英紅。

許英紅被提拔為領班，官雖然不大，活多了不少：“事先聲明，我不是覺得你們家不好的意思，但是現在有點後悔，之前在你們家乾得太久了，應該多去大酒店大公司裡鍛煉的，對個人的能力提升快一些。”

“現在鍛煉也不遲。你還這麼年輕。”李添覺得耽誤了她。

許英紅靠過來壓低聲音：“對了，我這兩天聽孟經理說，銀僑被罰了？好幾個億？”

“嗯。”這件事在業內傳開了，鬨得很大。

“到底怎麼回事？是食品安全問題嗎？怎麼罰得這麼多？”

“不是食品安全問題。是稅務問題。”

許英紅挑了挑眉，沒有說話了。

李添壓低了聲音說：“最近查得嚴，倒往前查個幾十年都是有的。所以才搞得人心惶惶。不過我們肯定是沒問題的，你要是聽到什麼就隻當是聽個八卦，不用擔心。”

最近到處都在審查。銀僑國際是大集團，做連鎖餐飲的，聽說是往前查到了2000年的賬本，估計單位相關負責人的態度也不是非常配合，所以就隻能明正典刑了。

“那他們確實是有問題嘛。”宋裕明說起這個事情的時候倒是很淡定，“而且也隻是交罰款，要是補齊了，應該也不會有事。銀僑還是補得上來的，他們去年還融資了呢。”

李添嘟著嘴巴：“光是喊著要減稅減負，減了多少呢？一個民營企業要申請一項優惠政策要跑多少手續，要遞多少關係，要創造多少條件？這下好了，才減完又全加回去了，搞創收也不是這麼搞的。”

李家茶餐廳在那三年的時間裡是怎麼一點點倒下去的，他清清楚楚。

“好了好了，都不容易。”宋裕明知道他也是擔心：“現在沒有那麼容易搞民企的。沒事啊。”

荔府雖然打鐵自身硬，但最近氣氛搞得這麼草木皆兵的，李添情緒不免還是受影響。宋裕明所有的行程都讓助理每天給他看，去哪兒見什麼人要報備，晚上多晚回來要提前說。

有一次查崗甚至查到了馮廣安那裡。宋裕明帶著馮廣安錄節目，李添晚上能把電話打到馮廣安手機上。馮廣安故意逗他：“我們早散了，我都已經到家了，怎麼他還沒到嗎？不可能啊。”

給宋裕明聽到，把手機奪過來：“沒事，馬上結束了，最多還有一個小時。”

李添把視頻點開，露出自己躺在床上蓋好被子的樣子，兩隻眼睛水漉漉的眨巴眨巴：“那我等您回來睡覺哦。”¤思¤兔¤網¤文¤檔¤共¤享¤與¤在¤線¤閱¤讀¤

有一個這樣乖巧而貼心的太太實在是令人羨慕。

況且，天氣真的開始變涼了，冷空氣不斷地輸入，加之又下了幾天的雨，地板都冒著寒氣，晚上床上要是隻有一個人，多麼的空虛難受呀。

宋裕明肯定是不願意讓太太孤枕難眠的。他把剩下的活丟給馮廣安，回家洗了個熱熱的澡，把小徒弟暖呼呼抱在懷裡，聽對方給他講去總裁班上課的趣聞。

比如，現在總裁們最流行的社交活動是city walk和摜蛋，早上最健康的吃法是隔夜的酸奶杯，還有某個奢侈品牌開了菜市場，為了搶到一個裡麵的紙袋子不得不加價上千塊買了一根茄子回來......袋子是挺好看的，至於茄子的味道，和家裡樓下超市買回來的沒有太大的區彆。

當然，上課還是學到了不少東西的。今天上課講了日本家族企業的長壽基因與創新策略，還學習了安倍經濟學對日本企業的影響。

等天氣再涼一點，宋裕明有空的時候就會去接太太下學。

於是，商學院的門口就能看到人家總裁都是司機開著車等，老板出來了，司機從駕駛位裡出來給老板開門。隻有荔府，駕駛座裡出現的是他們老板，給自己的太太開車門。

李添的不少“同學”還是宋裕明的老熟人，朋友相見不免要調侃兩句。李添被調侃了，就不想讓師父來接了。他丟不起這個臉。

“人家看到很奇怪的呀。”他覺得對師父的清譽也不是好事：“太高調了。”

宋裕明很不服氣，他給太太講道理：“他們這些老家夥什麼事情沒見過，你以為他們會把這點東西放在心上？”他指了指他們旁邊一輛添越旁邊的中年男人：“你知不知道杜饒田第一任太太就是在這個總裁班找的？海天度假區那個市場副總。結婚三年，生了個兒子，離了。又回來參加了一期，找了第二任太太，也就是現在這一任，樸園茶業的老板娘，當時人家老板娘還沒離婚呢。不過我估摸著，這一任應該也快離了，要不然他不會又過來。”

李添瞠目結%e8%88%8c。

好家夥，趕上倫理劇了。

宋裕明笑著捏捏他的臉蛋：“也隻有BB你是真的來上課進修的。”

李添眼珠子滴溜溜地轉：“那您來進修的時候，是不是也認識了不少紅顏知己？您那麼優秀，應該也很受歡迎吧？”

如果不是深知小徒弟的性格，宋裕明會覺得他是在吃醋。可能也真的是有一點在吃醋，但是絕對不多，他更好奇的是宋裕明受不受女性歡迎，抱著一種聊八卦的心態。

“也確實收到過短信約我出去吃飯或者喝咖啡，但是談得上追求的沒有。有一個現在我們還會聯係，她現在在人事局下麵的服務中心，我們每年評職稱都要找她的，所以才常聯係。”宋裕明解釋。

李添其實還有一個問題，那為什麼您要來接我？

但他不舍得問了。老家夥雖然虛偽，不過看他壓力大又忙碌的份上，就不要揭穿他了。

李添笑一笑，伸手過去，把自己的手覆蓋在他放在檔位的手背上。

快過年之前，黃小鳳想起來保險公司今年還有一次免費的體檢沒做，就決定在年前做了。

結果出來C