文化的一種外在表現。

企業文化的意義就在於，它能夠將所有職工的思想統一到一個大致的方向上來。

舉個例子，很多企業會議室裡都有‘踏實肯幹，努力拚搏’之類標識，而他們工作中的形式方式也都是遵從這個主旨去施行的，這就是一種企業文化。

我們的企業發展到如今，大大小小已經有了足足七個之多，在冊職工數量也已經達到了2419人，不算少了！

我當初開辦磚廠的時候，也沒想到兩年後我手底下會有這麼多人。

這是一個可喜的成果，值得我們每個人為之自豪！

可同時，這也是我們的一個大隱患。

人的心思是很複雜的，所以，我覺得此刻很有必要將大家的思想統一一下。

不是禁錮在一個小範圍內，而是給所有人指明一個方向，作為我們努力的方向，讓我們每一個人都能夠長久堅持下去的的信念！”

張平說的慷慨激昂，其他人在記錄的同時，也都在間隙思索著。

他們不得不承認，張平這個提議很好。

俗話說林子大了什麼樣的鳥都有。

人多了難免就會複雜起來，的確需要一個思想層麵的方向約束和統一一下。

就如同軍隊裡的指令一樣，可以隨時聽後命令，快速的執行！

“廠長，那你說企業文化具有獨有性，那我們的企業文化宗旨到底是什麼？有沒有什麼明確的口號？”

這句話是許揚問出來的。

他雖然跟張平熟悉，可畢竟相處時間不多。

而且隨著關山服裝廠的發展，他也感受到了張平提到的那種思想層麵的東西。

以前張平沒明確提出來，他腦子裡還不太清晰，可現在提出來後，他頓時就意識到了這一點，正是關山服裝廠裡當前需要的。

“對對對！有沒有明確的宗旨啊，現在工程隊裡那些傢夥，上工的確很不錯，可下了工之後，就一個個的每個正行，幹啥的都有，要不就去玩牌，偷偷的去賭錢！

就是不知道幹什麼！”

段永和也說了出來。

蕭虎、薑毅跟張平早就簡單討論過，知道的多一些，因此也不吭聲。

張平點點頭道：“嗯，很好，你們能意識到這個問題，非常好。

看來我今天召集這個會議很及時。

我瞭解過不少企業的企業口號，有些是強調拚搏團結，有些是提倡努力刻苦、踏實肯幹的！

而我對我們的企業宗旨概括了十五個字。

銳意進取，努力創新，永遠看向下一步！

這是企業經營方麵的。

我剛才說了，企業文化還具有人文關懷，所以，在內部，我們需要做好一下十二個字：互幫互助，一起走向美好生活！

這句話可不要僅僅理解為生活上，更要體現在我們生活的方方麵麵。

我們的職工，生活有困難的要盡力幫助，不要讓任何一個人隨意掉隊。

工作上，隻要願意學習進步的，企業就要盡力創造學習機會！

當然了，若是有人不思進取，滿足現狀，停滯不前，甚至有人甘願墮落，實在救不了的，那就直接淘汰就好！

畢竟我們隻是企業，而不是家庭。

需要不斷有新人進來，也就需要有人淘汰出去。

除去生老病死正常的人員流失之外，我們也不會放縱任何人因為個人的行為讓企業利益蒙受損失！”

張平這話已經明白的告訴所有人，企業是需要不斷的置換新鮮血液的，不適合的必然淘汰！

雖然不會輕易放棄每一個人，但害群之馬是需要馬上清除的！

在場的都是一些區域和部門的負責人，自然都聽得懂這個意思。

都是心中陡然一驚。

這意思很明顯了，以後對企業的管控力度會加大。

他們終於明白了張平召開這個會議的目的了，就是給每個人打一劑預防針。

這次的會議雖然是針對所有職工的，但剛剛那句話其實是針對在場所有人的。

誰不想好好幹，那就準備好滾蛋！

馮淵和宋懋升、蘇炳輝、柳城都聽的震驚無比，張平的目的竟然是這個。

難道是這其中有人出現了苗頭？

他們都是經歷過那個時代的人，此刻瞬間就想起了一些回憶。

張平這是要將所有企業牢牢的掌控在自己手裡的意思，此刻就是告誡每個人要依照指令行事！

他們三個目光掃過其他人，他們想要記住目前這些麵孔，等到下次再次召開這樣的會議，是不是會消失一兩個人！

張平談了足足半個小時時間，這才停止。

這也是他從開辦企業以來第一次一次性講這麼多話。

進入休息和討論時間，張平就喊上了宋懋升走了出去。

在外麵，張平跟宋懋升抽著煙，說道：“宋老，你管理企業的時間很長，企業文化這方麵，我希望由你以後來負責，你覺得怎麼樣？”

“我？”

宋懋升意外。

他苦笑道：“廠長，你也太看得起我了。

我做企業不行，要不然當初也就不會將廠子帶成那個樣子了！”

張平卻是笑笑道：“宋老，你可能相岔了。

這就跟治理國家是一個樣子，外部對敵需要武將來帶兵打仗，衝鋒陷陣。

可內部的管理還是需要文化人來做，更是需要有經驗和見識的人來做。

你以後就好比我們所有企業的一個指導員，負責教導大家正確的方向是什麼，更需要指出應該哪些做法是錯誤的，可能給企業帶來巨大損失。

很多事情都是有利有弊，你需要做的就是將所有人始終拉回在一個正確的方向上來。”

宋懋升這才恍然，點點頭道：“這個的話我倒是能做！

那你怕是早有想法了吧，具體也會給我一個身份吧，跟我說說看，叫什麼？”

宋懋升對張平也是很好奇，這小子的腦袋瓜裡就是跟常人不同。

總是能想到很多別人還沒想到或者沒有想明白的事情，先人一步！

張平笑著道：“我打算重新註冊一個公司，然後以公司控股的形式來管理這些企業。

你就進入新的公司，出任副總經理，主管企業宣傳方麵的事務。

可以根據現有條件，在各個企業內部或者多個企業之間組織一些有利於團結和凝聚人心的活動來推動企業文化的宣傳。

有關職工工作、學習、家庭穩定，宣傳國家一些正能量事蹟等等，各方麵的都可以搞一搞！

當然了，提升大家對我們企業的歸屬感，很對企業的忠誠度才是最重要的！

有事可以隨時跟我提！”

宋懋升點點頭：“那好！這個差事我接下了！”

張平笑著到：“宋老，那就拜託了！”

這是張平第一次對人提出以企業控股的方式管理企業。

這個他還是前世從一些大佬身上學到的。

這其中的佼佼者，自然是那位富豪老馬了！

以一個資產10萬元的企業控股數十家大大小小價值上萬億資產的企業，簡直超級牛人！

不過那時候他麾下的企業也就一個根本不需要那麼複雜。

但這輩子需要了，他就毫不猶豫的拿了過來。

他麾下企業如今就已經有七個了，將來還會更多，擺在眼前的就有兩個，一個是鳳山縣的服裝廠，還有一個是準備建立的長安市服裝廠。

雖然鳳山縣這邊他是準備交給二哥張貴掌控的，但他必須照看著，否則，也許不知道什麼時候就被人給吞了！

這一點，他得預防！

新成立的公司還需要不少人手，不過他不著急，這些事情，他會逐漸一一補齊。

吳廣才、蕭虎、蘇炳輝這些人他都會納入其中負責一方麵的事務。

反正就是個資產管理公司，也不需要太多的人手。

不過，他現在還缺少一個能夠擔當保安方麵的負責人，方興武和吳昊都能力不夠，他還需要尋找一番！

一天時間，除去中午吃飯，大家基本都是在會議室裡度過的。

期間，所有人一起討論了很多目前企業文化方麵的細節東西，也製定出了企業文化推行的一些方針策略。

一天時間過去，也宣佈著這件有關企業文化的主題會議徹底結束。:-)思:-)兔:-)網:-)文:-)檔:-)共:-)享:-)與:-)在:-)線:-)閱:-)讀:-)

會議不長，但這次會議的作用卻是會從此開始發揮巨大效用，逐漸震撼到無數的人！

第七百五十一章 我就是故意的

會議結束，當晚張平直接就在廠裡組織了一頓內部酒宴。

酒直接上茅臺，菜絕對是好菜，更是從農戶家裡買來了羊現場宰殺了做烤肉和羊雜湯。

反正以美華如今的效益，這點花費也根本不算什麼。

此刻的季節已經進入了中秋，早晚溫差還是很大的，在工業化還沒有那麼發達的時代，秋高氣爽的感覺已經非常明顯了，此刻吃這些，那感覺別提多爽了！

這一晚，張平直到很晚才回到家裡，今年家裡不種地了，此刻也沒事，都還在追劇，看張平醉洶洶的樣子，也就讓他直接進房裡去睡覺了。

馬婕因為是姑娘，還是跟於老太太一起來的，張平也就讓他住在了家裡。

她沒喝多少酒，倒是陪著家裡人去說話了。

等到第二天張平醒來，一睜眼就發現已經到了上午九點鐘。

他知道今天上學的事情是不指望了。

正好，廠裡的那些人也沒走，還有於老太太的事情，他都得處理一下。

此前於老太太的意思似乎鬆口了，想要將二七廣場的小樓租給他，他倒是沒忘記這件事。

等他出門，家裡已經沒那麼熱鬧了，張安和張蘭、還有大哥張富的兒子石頭都已經去上學了，妞妞也不知被爸媽帶去哪裡了，馬婕則是在抱著一本書坐在院子裡看的津津有味。

張平湊過去一看頓時樂了，隻見封麵上竟然是《射鵰英雄傳》。

明顯，這本書是從廠裡帶回來的。

他倒是忘記了，這本書廠裡早已印刷出來，已經開始在向各個書店送貨了。

因為訊息還沒傳開，不過但凡有人看到，馬上就會買走一套，雖然還沒達到瘋搶的場麵，但單本銷售資料卻是非常高，而且正在快速的傳播著！

估計馬婕也是意外看到的，直接順了一套過來。

因為看的太入迷了，張平洗漱出進了兩趟她都沒發覺，直到張平湊近她才猛然反應過來。

“啊，你幹嘛？”

馬婕被嚇了一跳，因為張平湊的很近，就從她的肩膀上去瞄她翻看的那一頁內容。

因為兩人這個姿勢實在有些太曖昧了，讓馬婕一下子就羞紅了臉。

張平倒是沒多想，他就是想要看看馬婕看到什麼章節了。

“你很喜歡看這類書？”

張平倒是沒感覺到有什麼不妥。

也許是剛剛起床，思維還沒進入正常狀態，他此刻的思維很單純！

馬婕看到張平似乎真的沒那個意思，心裡有些無奈也有些小小的不高興。

好歹自己也是個美女，這傢夥難道就沒一點感覺麼，雖然你喊我姐，可我並不是你姐啊！

不過她也知道張平並沒有做錯什麼，人家還是個學生，不考慮這種我問題也正常。

她也隻是對身邊出現的這位最優秀的同齡男子本能的產生一種喜歡和好感而已。

“嗯，喜歡！這書跟平常看到的小說不一樣，很有意思，放在書店應該很快會大賣！”

張平點點頭：“大賣是肯定的，不過目前也剛剛開始發售，畢竟書號要申請下來並不容易。

這類書又不是什麼如今的正統文學作品，所以申請書號很麻煩！”

“那什麼時候能給豫省配貨？”

馬婕當然關心這個，這可是關係到書店的銷售業績呢！

想到業績，她就不得不想起當初的選擇了。

那時候辭職其實也